(资料图片)
1、结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的。
2、2、之所以叫结构化面试，就是评分标准结构化，评分考官一致化，考场形式结构化，题目结构化。
3、3、按照事先制定好的面试提纲上面的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。
标签：
食堂大叔变“黄码” 这所高校学生紧急化身大厨顶上
2021-11-08 15:29:37
滤镜消失之后 留学才刚刚开始（海外学子看海外）
2021-11-08 15:29:32
通用技术集团进博会签约破10亿
2021-11-08 15:29:23
福建：3-11岁儿童新冠疫苗接种工作有序推进
2021-11-08 15:29:17
(资料图片)
头条焦点：斗罗大陆178集情报：小白因为小舞要杀唐三，小舞出现霸气护夫
环球观焦点：超神制卡师 零下九十度（零下九十度）
立足祖国大地 讲好中国故事
把握全球机遇 应对共同挑战
长三角：打造全国强劲增长极
